4月17日，集團(tuán)公司黨委書記、董事長馬勇斌，集團(tuán)公司運(yùn)營管理部副部長樊航希一行蒞臨格爾木公司指導(dǎo)工作并召開第一季度生產(chǎn)經(jīng)營工作座談會(huì)，會(huì)議由格爾木公司黨委書記沙聲平主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子，各單位、各部室負(fù)責(zé)人參加。

會(huì)上，沙聲平代表格爾木公司對(duì)所屬7家法人單位第一季度生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)完成情況以及存在的問題和下一步工作計(jì)劃進(jìn)行了匯報(bào)；各單位、部室負(fù)責(zé)人對(duì)主管業(yè)務(wù)工作開展進(jìn)度進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)，同時(shí)，分析了目前所面臨的形勢與困難。馬勇斌董事長對(duì)各單位取得的工作成效和業(yè)務(wù)運(yùn)營中存在的問題進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)和指導(dǎo)。

馬勇斌董事長對(duì)格爾木公司今后工作提出了要求。一是聚焦主責(zé)主業(yè)，推動(dòng)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)。格爾木公司黨委要認(rèn)真開展好此次黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，突出抓好黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育與主責(zé)主業(yè)的深度融合，緊密結(jié)合公司改革工作實(shí)際，以生產(chǎn)經(jīng)營的提質(zhì)增效來檢驗(yàn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成效。準(zhǔn)確把握目標(biāo)要求，抓住重點(diǎn)關(guān)鍵，聚焦中心任務(wù)，做好融合工作，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量推進(jìn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育深入開展。二是搶抓發(fā)展機(jī)遇，加快推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展。格爾木公司要嚴(yán)格落實(shí)省、市以及集團(tuán)公司改革發(fā)展的安排部署，緊抓機(jī)遇、主動(dòng)作為、提高效率，對(duì)上要加強(qiáng)匯報(bào)，對(duì)下要做實(shí)工作，對(duì)外要加強(qiáng)溝通，對(duì)內(nèi)要加強(qiáng)協(xié)同。關(guān)于昆港物流公司，要努力把問題想在前、把工作做在前、把保障做在前，為項(xiàng)目順利推進(jìn)提供堅(jiān)實(shí)保障，推動(dòng)招商引資、項(xiàng)目建設(shè)等工作。旅游以及維修業(yè)務(wù)要爭取取得新突破，開創(chuàng)新局面。三是優(yōu)化干部選拔人員，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。格爾木公司要加大對(duì)優(yōu)秀年輕干部尤其本地干部職工的培養(yǎng)和使用力度，調(diào)動(dòng)本地干部職工的工作積極性，讓想干事、能干事、干成事的年輕干部有舞臺(tái)。把基層一線作為培養(yǎng)鍛煉年輕干部的主戰(zhàn)場，激勵(lì)廣大干部職工擔(dān)當(dāng)新使命、展現(xiàn)新作為，為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和人才支撐。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，面對(duì)當(dāng)前日趨嚴(yán)峻的外部市場環(huán)境和公司內(nèi)部面臨的生產(chǎn)經(jīng)營壓力，格爾木公司所屬各單位要堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，咬定年度目標(biāo)任務(wù)不放松，切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)生存的緊迫感和危機(jī)感，堅(jiān)定信心、鼓足干勁，積極應(yīng)對(duì)各方面矛盾困難和考驗(yàn)挑戰(zhàn)，確保完成年度各項(xiàng)任務(wù)，以格爾木公司高質(zhì)量發(fā)展助推集團(tuán)公司改革脫困取得成效。

來源：格爾木生產(chǎn)經(jīng)營公司  撰稿：張 梅